没过试用期有离职证明吗

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没过试用期有离职证明吗

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≥ω≤ 没过试用期有离职证明吗5月12日,根据九派新闻视频报道,四川成都一网友发文称在试用期阶段,因首阳后想向公司再请一天假被公司辞退,引发关注。当事人黄女士(化名好了吧! 在请假时没有提供诊断书等证明,给门店经理造成了其想离职的误解,目前公司有意愿与其积极解决此事。该负责人表示:“她提交请假申请时就好了吧!

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25岁的张倩今年4月在上海找到一份工作,与用人单位约定3个月试用期,眼看着就要转正,主管却通知她试用期延长一个月,一心求稳的张倩只能无奈接受。没想到刚过半个月后,她竟收到了主管的口头辞退通知。张倩告诉中青报·中青网记者,“当我向公司索要书面的正式离职证明时,对方好了吧!

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试用期被辞退,可以什么要求都没有提,自己离职。不过试用期并非公司想辞退就辞退的,因此不要被职场小白的身份所迷惑,以免遭受职场新人陷阱。千万别写的自愿离职!如果公司认为我不适合担任当前的职位,他们应该首先提供具体的证据和理由,证明我不能满足该职位的需求和要求。这后面会介绍。